10 октября, четверг | ![]() ![]() ![]() |
![]() | ПОЛИТИКА | ЭКОНОМИКА | ОБЩЕСТВО | ПРОИСШЕСТВИЯ | КУЛЬТУРА | СПОРТ | МЕДИА | В МИРЕ | АВТО | ТЕХНОЛОГИИ | ![]() |
| Фоторепортажи | Видеосюжеты | Комментарии | Погода | Работа | Форум | Карта | Подписка и RSS | Реклама| О газете |
Проблемы профтехучилищ не решить одним росчерком пера9 февраля 2006, четверг, 09:00 – БРЯНСК.RU | Комментарии: 0
| Версия для печати Вот уже второй год как профучилища переданы на областной бюджет, их финансирование, правда, не сократилось, но и жить учреждения начального профессионального образования лучше не стали. По-прежнему, к примеру, на приобретение оборудования выделяется только четверть от необходимого. Вопрос о состоянии и перспективах развития профучилищ поднимается на думских комитетах и сегодня, когда формируются цифры приёма учеников на следующий год. На обучение одного ученика в профучилище уходит от 9 до 35 тысяч рублей, в зависимости от специальности. И это теперь - деньги из областной казны. А потом токарь или слесарь, которого три года учили, не отработав ни дня, уходит в армию. Получается, деньги выброшены на ветер. Ситуация не меняется уже много лет. Зная такое положение дел, предприятия не торопятся вкладывать средства в развитие профучилищ – они не уверены, вернутся ли эти деньги. Руководителю предприятия проще заплатить тому же училищу за месячные подготовительные курсы, на которых можно выучить специалиста с гораздо меньшими меньшими затратами, или приставить новичка к опытному рабочему на месяц – другой, а еще проще нанять гастарбайтера. Между тем училища остро нуждаются в помощи. Материальная база во многих сильно изношена, а на покупку оборудования не хватает денег. Сделать образование полностью платным – противозаконно, и потом, что можно взять с учащихся, если в большинстве своём – это дети из малообеспеченных семей. Нужна целевая программа подготовки рабочих кадров, о которой речь идёт далеко не первый год. Сейчас создана специальная рабочая группа, в нее вошли представители департамента образования, службы занятости, работодателей. Она должна проанализировать опыт других регионов и написать программу, в которой цифры приема зависели бы от реальной потребности рынка труда. Источник:
|
![]() | ПОЛИТИКА | ЭКОНОМИКА | ОБЩЕСТВО | ПРОИСШЕСТВИЯ | КУЛЬТУРА | СПОРТ | МЕДИА | В МИРЕ | АВТО | ТЕХНОЛОГИИ | ![]() |
| Фоторепортажи | Видеосюжеты | Комментарии | Погода | Работа | Форум | Карта | Подписка и RSS | Реклама| О газете |
| Размещение рекламы в газете БРЯНСК.RU: Прайс-лист, тел. (4832) 37-19-38, почта info@briansk.ru Для информационных писем в редакцию: news@briansk.ru | ![]() | ![]() | ||
| 2005–2015 © Ежедневная интернет-газета БРЯНСК.RU При цитировании активная ссылка на БРЯНСК.RU обязательна Материалы газеты могут содержать информацию 18+ | ![]() | Открыв данный сайт, Вы соглашаетесь с Правилами cайта (договор-оферта). Если вы не согласны с Правилами, немедленно покиньте сайт! | ![]() |







В брянском Управлении Роскомнадзора работают неграмотные сотрудники
Алевтина Черникова начала битву за лучших российских абитуриентов
Автоинспекторы просят брянцев жаловаться на плохие дороги
Туристический потенциал Брянской области отметили в Москве
В гипермаркетах могут появиться площадки для умельцев
Чиновники: Брянская область готова к зиме на 92 процента
В «Брянском лесу» родились три зубренка
Брянским сотрудникам МЧС вручено Знамя





ПОПУЛЯРНЫЕ МАТЕРИАЛЫ










